بایگانی

بایگانی برای دسته ی ‘نیروی متخصص فدرال’

کنپارس به کاریابی ایرانیان در کانادا قبل و بعد از مهاجرت کمک می کند

۱۲ بهمن ۱۳۹۳ ۴ دیدگاه

مایلید برای مهاجرت به کانادا اقدام کنید ولی پیش از آن می خواهید از میزان شانس خود در بازار کار کانادا ایده داشته باشید؟

برای مهاجرت اقدام کرده و منتظر ویزا هستید ولی دغدغه یافتن شغل مناسب شما را آزار می دهد؟

به کانادا آمده اید ولی هنوز نمیدانید برای یافتن شغل مناسب خود از کجا شروع کنید؟

dreamstime_xs_23158141

اگر جزو هر یک از دسته های بالا باشید کنپارس می تواند کمک موثری برای شما باشد.

یافتن کار دغدغه اصلی متقاضیان مهاجرت و نیز تازه واردین به کاناداست. هستند افرادی که سالهاست در کانادا هستند ولی هنوز شغل مناسب خود را نیافته اند و عمر خود را در کارهای غیر مرتبط با تخصصشان و گاه کارهایی بسیار سطح پایین تباه کرده اند. شما می توانید از این دسته افراد نباشید و از هم اکنون راه خود را جدا کرده و اصولی عمل کنید.

 

ادامه مطلب

از تماسهای غیر ضروری با بانکها در مورد نقد شدن درفت یا مانی اردر خودداری کنید

۱۲ بهمن ۱۳۹۳ Comments off

نامه ای دریافت کرده ام از خواننده ای که برای برنامه نیروی متخصص فدرال اقدام کرده است. ایشان بعد از یک ماه از آنجا که نگران بوده است به ظرفیت رشته رسیده  و وارد سیستم شده یا نه چندین بار به بانک کانادایی صادر کننده درفت تماس گرفته و جویای این شده است که آیا این درفت یا حواله بانکی که ایشان روی پرونده گذاشته بوده نقد شده است یا خیر.

بانک هم که از قضا TD بوده است (و البته فرقی هم نمی کرد کدام باشد از این جهت) پس از یکی دو بار تماس با چند سوال متوجه می شوند که ایشان در ایران است و طبیعی است که با توجه به اینکه بر اساس مقررات احمقانه و خشک تحریم (که برخی بانکها در ارتباط با آن حساسیت بیش از حد قانونی اعمال می کنند)، دادن خدمات به فردی که ساکن ایران است ممنوع است، بانک مربوطه به ایشان می گوید که این حواله را نقد نخواهند کرد و روز آن هولد گذاشته اند.

این به این معنی است که این دوست عزیز ما عملا پرونده خود را از بین برده است. اگر حواله قابل نقد شدن نباشد که نیست سیدنی بدون هر گونه ملاحظه ای پرونده را باز می گرداند و از سیستم خارج می کند.

 

این موضوع را از آن جهت نوشتم که دوستان توجه کنند و خلاقیت بیش از حد نشان ندهند. صبوری قطعا چاره بهتری است به جای تماسهای غیرضروری و نامتعارف.

 

Express Entry and concerns about the honesty and transparency of the Conservatives

Ali Mokhtari

As you know, a new system called Express Entry has been introduced for receiving immigration files in certain categories as of January 2015. This system has essentially changed the way applicants will be accepted in some immigration programs. In this system, applicants will not be put into a processing queue just because they have sent in an application; the federal government, instead, selects applicants based on undefined criteria. Therefore, an applicant may not be accepted even after having created a profile for a few years, whereas another applicant may be accepted and given a chance to apply for Permanent Residency in the first month of creating a profile.

This system has many advantages. For instance, it is assumed that applicants are selected only when there is a job opportunity, or at least when the governments feel the need for a specific specialty or skill. This is a big advantage for newcomers, as a lot of their time will not be wasted looking for a suitable job during the first years of arrival in the new country.

However, the problem is that the selection criteria are not clear and applicants cannot figure out what ranking and priority the federal government has dedicated to their files for sending the invitation letters to apply for PR. Nor, on the other hand, has any method been defined based on which they can hope that all these actions have been performed according to some standards and transparent criteria, so that they will be able to challenge the system if these standards and criteria are violated. In other words, the applicants have no rights and are not allowed to protest, as the system is defined in a way that makes everything depend on the will of the federal government. For instance, if the government decides to send invitation letters to all skilled workers in a specific expertise from say, Ireland, and not to send any invitation letters to the subjects of a specific country, it cannot be easily accused of discrimination, partly because there is no clear information in this regard, and partly because in this system, the government can easily justify any behavior on the pretext of the need for certain jobs and skills. In the long term, we can get results by formally requesting for information and analyzing it, but this requires some time longer that the lifetime of the governments.

We now feel more concerned as we know that Harper’s administration has no limitation in the violation of prospective immigrants’ rights, and is avoiding transparency more than any other government despite its claims about forming a transparent government in 2008. This government does not pay any attention whatsoever to public opinion, and easily violates the basic rights included in the Canadian Charter of Freedom and Human Rights. The most evident instance of this behavior can be seen in the passing of the new citizenship law.

In short, this system is a good tool which can be in the applicants’ interest, if used by a fair government, but can lead to the violation of people’s rights if used by a government such as Mr. Harper’s. Hopefully, in the next elections, a wise, modest government will be elected and this problem will be solved.

Despite these problems and concerns, I strongly recommend applicants to create an immigration profile.

This system is a good tool which can be in the applicants’ interest, if used by a fair government

من در سیدنی: ماجرای تحویل آخرین پرونده های نیروی متخصص فدرال به اداره مهاجرت کانادا

امروز سی ام دسامبر است و تقریبا آخرین روز کاری سال ۲۰۱۴ و این یعنی تنها یک روز مانده به بسته شدن سیستم فعلی دریافت پرونده نیروی متخصص فدرال به صورت مستقیم از سوی دفتر سیدنی موسوم به CIO و بسته شدن فصلی دیگر در تاریخ مهاجرت به کانادا.

از اول ژانویه قرار است پرونده متقاضیانی بررسی شود که وارد سیستم EE شده و دعوتنامه اقدام از سوی دولت  فدرال به شرحی که پیش از این نوشته ام دریافت می کنند.

از روزهای اولیه ماه دسامبر فشار کار در این حوزه افزایش یافت و با دریافت هفتگی پرونده ها از تهران و بررسی فوری و اعمال تغییرات لازم در مونترال با پست سفارشی به دفتر اداره مهاجرت در سیدنی فرستاده می شد. از آنجا که ارسال پرونده ها نیازمند دریافت ارزیابی مدرک تحصیلی و نیز نتیجه آزمون آیلتس بود امکان ارسال برخی از آنها تا دریافت این مدارک ممکن نبود. طرفه آنکه تعداد قابل توجهی از متقاضیان نتایج خود را بین ۲۲ تا ۲۶ دسامبر دریافت کردند و پرونده آنها در دقیقه نود آماده شد به گونه ای که به هیچوجه امکان پست آنها و تضمین رسیدن آنها تا قبل از سال جدید نبود.

 

IMG_1634

فرودگاه مونترآل

 

تیم کنپارس در دفتر تهران با برنامه ریزی دقیق و کار شبانه روزی کارکنان موفق شد علاوه بر جمع آوری دقیق مدارک و آماده سازی پرونده ها با استفاده از لطف دوستانی که ویزا گرفته بودند و راهی مونترآل بودند دو بسته بزرگ پرونده ها را جمعه شب گذشته به مونترآل بفرستد. دوستان همکار در مونترآل نیز با وجود اینکه فضا فضای تعطیلات و کریسمس بود با کار شبانه روزی پرونده های رسیده را نهایی کردند. پرونده ها تا ساعت ۵ بعد از ظهر روز ۲۹ دسامبر آماده شد و نگارنده این سطور خود چمدان پرونده ها را برداشته و ساعت ۸ شب به وقت مونترآل راهی شهر سیدنی در استان نوا اسکوشیا شدم برای تحویل مدارک به دفتر اداره مهاجرت یا همان CIO.

اداره مهاجرت در سیدنی به روی عموم باز نیست و باید حتما موسسات پستی یا پیک برای تحویل پرونده به کار گرفته شوند. قبل از حرکت از مونترال تلفنی با یکی از این موسسات فعال در سیدنی صحبت کردم و قرار ما این شد که صبح ساعت ۸:۳۰ یعنی نیم ساعت قبل از یاز شدن اداره مهاجرت به هتل من مراجعه کرده و پرونده ها را برای تحویل ببرند.

سیدنی شهر کوچکی است با پروازهای محدود و ناگزیر باید ابتدا به هالیفاکس رفت و از آنجا راهی سیدنی شد. در تمام راه نگرانی ام این بود که نکند با وجود این همه زحمتی که تیم کشیده است به هر دلیلی از تحویل آنها باز بمانم . هر چیزی ممکن بود که گم شدن چمدان و تاخیر در تحویل آن با توجه به پروازهای محدود به این شهر کوچک یکی از آنها بود به خصوص اینکه دو پرواز بود و این امکان وجود داشت که چمدان ما از هالیفاکس به درستی به هواپیمای راهی سیدنی منتقل نشود.

IMG_1639

فرودگاه هالیفاکس

ادامه ی نوشته

سیستم EE و نگرانی ها در مورد صداقت و شفافیت محافظه کاران

۲۸ آذر ۱۳۹۳ ۲۳ دیدگاه

همانگونه که می دانید سیستم جدید دریافت پرونده موسوم به Express Entry برای اجرا در سال ۲۰۱۵ معرفی شد. این برنامه عملا طبیعت برنامه های جذب نیروی متخصص فدرال و بخشی از برنامه های استان را دگرگون کرده و افراد متقاضی تنها به صرف تقاضا برای رسیدگی در نوبت قرار نمی گیرند و این دولت فدرال است که بر اساس ضوابطی که هنوز چارچوبهای روشنی ندارد به انتخاب افراد دست می زند. از این رو چه بسا فردی چند سال در سیستم پروفایل ایجاد کند و انتخاب نشود و چه بسا فردی در ماه اول تشکیل پروفایل خود انتخاب شود و ویزای اقامت دریافت کند.

این سیستم نقاظ قوت بسیاری دارد از جمله اینکه فرض است افراد تنها به دنبال وجود فرصت شغلی یا دست کم به دنبال احساس نیاز دولتها به یک تخصص ویژه انتخاب می شوند و این برای تازه واردان و مهاجرین امتیاز بزرگی است و عمر آنها به بطالت و در تلاش برای یافتن شغلی در خور برای سالهای اولیه مهاجرت نمی گذرد. ادامه ی نوشته

پاسخ به سوالات متدوال در مورد سیستم Express Entry

۲۸ آذر ۱۳۹۳ ۴۰ دیدگاه

جزییات برنامه جدید فدرال کانادا موسوم به Express Entry اعلام شد

۱۲ آذر ۱۳۹۳ ۶۹ دیدگاه

مطلب را اینجا به قلم من بخوانید 

 

مطلب دیگری هم نوشته ام که اینجا بخوانید

 

confused

وضعیت ویژه پزشکان برای اقدام در برنامه نیروی متخصص فدرال

۱۹ اردیبهشت ۱۳۹۳ ۳۱ دیدگاه

مقاله ای در این زمینه نوشته ام که می توانید در سایت پارس کانادا بخوانید

dreamstime_xs_13764682

 

لیست مشاغل مورد نیاز کانادا برای سال ۲۰۱۴ – برنامه نیروی متخصص فدرال

۴ اردیبهشت ۱۳۹۳ ۱۵۷ دیدگاه

بر اساس اعلام وزارت مهاجرت کانادا این وزارتخانه برای سال جاری از اول ماه می ۲۰۱۴ تعداد ۲۵۰۰۰ پرونده در ۵۰ رشته (در هر رشته ماکزیمم ۱۰۰۰ پرونده) به شرح زیر می پذیرد:

کسانی که پیشنهاد شغل از کارفرمای کانادایی دارند محدود به ظرفیت رشته نمی شوند.

۱- مدیران با سابقه یا رده بالا در حوزه های مالی، ارتباطات و بیزنس –  کد NOC شغل ۰۰۱۳

۲- مدیران با سابقه یا رده بالا در حوزه های تجاری، رسانه ای و دیگر خدمات – کد NOC شغل ۰۰۱۵ ادامه ی نوشته

فایل نامبرهای جدید پرونده های قدیمی

۱۲ مهر ۱۳۹۲ ۷۷ دیدگاه

بسیاری از دوستان احتمالا تاکنون فایل نامبر جدید برایشان صادر شده است و سوال ایجاد شده است که داستان چیست.

نکته مهمی نیست. اداره مهاجرت سیستم الکترونیک خود را تغییر داده است و نرم افزار جدیدی را از چندی پیش استفاده می کنند. افرادی که فایل نامبر آنها با B شروع می شود این ایمیل را دریافت می کنند و یک فایل نامبر جدید با E دریافت می کنند.

پرونده شما را در نرم افزار قدیم بسته می شود و اطلاعات به سیستم جدید منتقل می شود.